<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="6939">
 <titleInfo>
  <title>Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Islam UIN Raden Fatah Palembang</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Abu Daud</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Palembang</placeTerm>
   <publisher>Universitas Sumatera Selatan</publisher>
   <dateIssued>2021</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Skripsi</form>
  <extent>xiii, 82 hlm</extent>
 </physicalDescription>
 <note>ABSTRAK&#13;
&#13;
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Raden Fatah Palembang, Populasi dalam penelitian ini mengambil seluruh karyawan yang bekerja di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Raden Fatah Palembang sebanyak 53 responden dan menggunakan sampel jeuh, Teknik pengumpulan data yang dipakai dalam penelitian ini adalah teknik kuesioner dengan membagikannya kepada seluruh karyawan yang terdapat pada objek penelitian dan teknik analisis yang digunakan adalah teknik analisis linear sederhana, Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Raden Fatah Palembang. Saran yang dapat diberikan Peneliti menyarankan pemimpin untuk terus memotivasi dan terbuka dalam menerima masukan-masukan demi perbaikan dan kemajuan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, UIN Raden Fatah Palembang.&#13;
Kata Kunci , Gaya Kepemimpinan dan Kinerja Karyawan&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility">Abu Daud</note>
 <subject authority="">
  <topic>Manajemen</topic>
 </subject>
 <classification>658</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>Perpustakaan UNIVERSITAS SUMATERA SELATAN Open Source Library Management System</physicalLocation>
  <shelfLocator>658 ABU p</shelfLocator>
  <holdingSimple>
   <copyInformation>
    <numerationAndChronology type="1">P00011932</numerationAndChronology>
    <sublocation>My Library (658)</sublocation>
    <shelfLocator>658 ABU p</shelfLocator>
   </copyInformation>
  </holdingSimple>
 </location>
 <recordInfo>
  <recordIdentifier>6939</recordIdentifier>
  <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2021-10-15 10:13:44</recordCreationDate>
  <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2021-10-15 10:14:35</recordChangeDate>
  <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
 </recordInfo>
</mods>
</modsCollection>