Arif Yulianto Primary Author mixed material bibliography Palembang Fakultas Ekonomi 2024 id Indonesia

Skripsi

XVII, 71 hlm ; 30 cm ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis apakah pengembangan karir berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai Dinas Inspektorat Kabupaten Banyuasin. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Dinas Inspektorat Kabupaten Banyuasin yang berjumlah 77 orang. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 77 responden. Sumber data dalam penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dengan menyebarkan sejumlah pernyataan kepada responden. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda dengan SPSS versi 25. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa baik motivasi kerja maupun pengembangan karir secara bersama-sama memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai. Kata Kunci : Motivasi Kerja, Pengembangan Karir, Kepuasan Kerja Arif Yulianto Kinerja - Disiplin pekerja - Motivasi kerja 658.314 Perpustakaan UNIVERSITAS SUMATERA SELATAN Open Source Library Management System 658.314 ARI p P0002203 My Library 658.314 ARI p 8430 2024-08-28 10:23:45 2024-08-28 10:24:27 machine generated